人才工作办公室是负责学校高层次人才引进、培育、考核、管理工作和学校高层次人才队伍建设的职能部门，其主要职责是：
1.贯彻执行有关人才工作的方针、政策及规章制度，分析研究高层次人才队伍建设状况与制度改革，为学校决策提供参考。
2.加强学校高层次人才队伍建设规划与制度体系构建。
3.负责制定学校高层次人才引才规划、计划及配套政策。统筹做好各类高端人才的引进、培育、激励、考核、服务管理工作。
4.负责学科带头人和专业带头人的引进、考核、管理工作。
5.负责国家和上级部门各类人才计划、人才工程的组织申报、评选、推荐及经费管理、考核与服务。
6.完成学校安排的其他任务。
